El concejal de Seguridad Ciudadana explica la comisión informativa sobre la Policía Local

«En los primeros meses de este año la policía perdió a siete agentes por jubilación anticipada, además de tener numerosas bajas, entonces y ahora. Por ello el equipo de gobierno, con Raquel Medina como concejala de Seguridad Ciudadana, y los sindicatos intentaron paliar esa situación de la mejor manera posible con el objetivo de garantizar la seguridad. Para ello se creó una bolsa de horas, por la que han cobrado todo este año 22,5 euros la hora, que es lo que marca el convenio. En ningún caso 62,5».

Al margen de esa bolsa, el concejal desveló que varios agentes han recibido cantidades de 750, 375 o 250 euros en concepto de productividad, «al igual que se hace con otros funcionarios, según estima conveniente la concejalía posterior a un informe del jefe de servicio. Una productividad que en ningún caso debe ser dividida en horas, porque entonces la cantidad recibida sería incluso menor de la que tienen por convenio».

Fernández añadió que están en negociaciones con los sindicatos para mejorar el convenio y que siendo conocedor de la situación de la plantilla, y de otras de alrededor, considera que herramientas como la bolsa de horas o la productividad por objetivos son necesarias para poder garantizar la seguridad ciudadana.

«Hasta que entren los siete nuevos agentes el próximo año tendremos problemas de personal, aunque se están cubriendo todos los servicios. Igual que tiene problemas la Guardia Civil», dijo.

Meramente informativo

En cuanto a los 2.500 euros que figuran en las circulares de la alcaldesa por 40 horas, indicó que en las reuniones celebradas a primeros de año se llegó a la conclusión de que existiera la bolsa de horas y un montante para productividad «en el caso de que se pudiera llevar a cabo. Era meramente informativo y no se firmó nada. En cualquier caso era para paliar la situación que se está viviendo por escasez de agentes».