El Ayuntamiento contratará en las próximas semanas a 54 personas en situación de desempleo

La Junta de Gobierno Local aprobó el lunes las bases correspondientes a dos programas de empleo público: el Plan de Colaboración Económica Municipal y el Plan para Entidades Locales 2022. Entre ambos permitirán contratar a más de medio centenar de desempleados, con un coste de 910.000 euros.

El de mayor cuantía es, con diferencia, el Plan de Colaboración Económica Municipal de Empleo dotado con 875.494 euros, de los que 869.100 son aportados por la Junta de Extremadura y la Diputación y los 6.394 restantes por el Ayuntamiento. Esa cantidad permitirá contratar a 46 demandantes de empleo por un periodo de un año, a jornada completa y con el salario estipulado en convenio.

Del total de plazas ofertadas más de la mitad se repartirán entre conserjes, con 14 (5 de ellas en turno de discapacidad) y auxiliares de ayuda a domicilio, con 10. Le siguen muy de cerca las 9 plazas de administrativos informáticos (4 plazas para el turno de discapacidad).

A ellos se unen tres socorristas acuáticos y un técnico por especialidad en prevención de riesgos laborales y coordinación de seguridad y salud en obras, biblioteca, movilidad sostenible, audiovisuales, desarrollo local, comercio y deportes, además de orientador laboral, agente de igualdad de género e ingeniero Técnico Industrial especializado en electricidad.

Plan de la Diputación

Sobre el segundo plan, el Ayuntamiento recuerda que depende directamente de la Diputación de Cáceres y que gracias a los 60.000 euros con los que está dotado, más 14.340 de aportación municipal, se contratará a ocho personas a jornada completa durante seis meses,

Los puestos solicitados estarán destinados a cubrir necesidades de limpieza, desinfección y mantenimiento de infraestructuras: dos plazas de jardinería, otras dos de oficiales de segunda de la construcción, tres de peones ordinarios y otra de peón de soldadura o cerrajería.

El procedimiento para realizar la contratación es igual que el establecido en los decretos y normativas anteriores. Esto es, será el SEXPE quien traslade la relación de demandantes de empleo que se ajusten a lo solicitado.

Para terminar, se dice que entre estos dos planes el Ayuntamiento contratará a 54 personas, a las que se unirán las incluidas en otros tres más que irán saliendo a lo largo del año, se termine de ejecutar el Plan de Empleo Local y se acometa el Plan Integra, dirigido a personas con discapacidad, y el Plan Activa, de la Diputación.