Abierto el plazo para optar a 23 puestos del Plan de Empleo Social

En el primer periodo fueron 24 puestos, en ambos casos durante seis meses a jornada completa. Ahora son cinco auxiliares de ayuda a domicilio (uno en turno de discapacidad), cuatro conserjes, cuatro peones de construcción, dos administrativos (uno en turno de discapacidad), dos auxiliares administrativos, dos peones de servicios múltiples y un administrativo-informático, un oficial de 2ª de construcción, un pintor y un socorrista.

La actuación costará 365.000 euros, de los que la Junta de Extremadura aportará 282.000 y el Ayuntamiento los 83.000 restantes.

Según detalló el portavoz municipal, Iñaki Rodríguez, para poder acceder a estos puestos se exige ser desempleado de larga duración, no haber trabajado más de 30 días en los últimos 12 meses y estar en riesgo de exclusión social en el ámbito familiar. Aquí aclaró que ese riesgo lo marca unos ingresos inferiores a los determinados en el decreto que regula estos puestos, en función de los miembros. Por ejemplo, un miembro, menos de 858,55 euros al mes; dos, menos de 927,23; tres, menos de 995,92...

También se exigirá la titulación de cada puesto. Solo podrá acceder una persona por unidad familiar.

Puntuación por apartados

Asimismo apuntó que no hay tribunales, sino una comisión de selección que otorga puntos en distintos apartados, como mayor tiempo en desempleo, gastos de la unidad familiar, mayor tiempo de empadronamiento, trabajar por primera vez en el Ayuntamiento, ser víctima de violencia de género, años cotizados a la Seguridad Social o miembros de la unidad familiar en situación de discapacidad.

Las instancias deben presentarse en el Ayuntamiento, que ha fijado unos horarios de asesoría a las 11.00 h., 12.00 h. y 13.00 h. para quienes tengan problemas a la hora de completar las solicitudes.